1. Бесперебойная работа, правильная эксплуатация и ремонт оборудования, электрических и тепловых сетей, воздуховодов и вентиляционных установок. 2. Расчет потребности объекта в электрической и тепловой энергии. 3. Составление графиков обслуживания и ремонта оборудования. 4. Ведение переговоров и заключение договоров с подрядными организациями. 5. Ликвидация аварийных ситуаций, руководство ремонтной бригадой. 6. Управление персоналом . 7. Работа с документацией: составление отчетов, служебных записок, графики работ. Работа в программе SAP. Достижения: - Повышение качества обслуживания гипермаркета подрядными организациями . Иницииpoвaл частичную модернизацию холодильного оборудования для для бесперебойной работы гипермаркета .

1. Эксплуатация коммерческих объектов (обслуживания бизнес-центров, административных и промышленных зданий, торговых центров). 2. Руководство мобильными бригадами (контроль работы, обслуживание и ремонт инженерных систем электро-, тепло-, водоснабжения и водоотведения, вентиляции). 3. Закупка материалов.

1. Эксплуатация объектов торговой сети компании (124 розничных магазина сети «Монетка» на территории Москвы и МО). 2. Управление персоналом: подбор, обучение, развитие, координация и контроль персонала. В подчинении до 45 человек (включая персонал подрядных организаций). 3. Руководство проектами по открытию новых магазинов сети: контроль проведения полного цикла строительно-монтажных работ, сдача объектов в эксплуатацию. 4. Организация технической эксплуатации инженерных систем объектов (вентиляции, кондиционирования, водоснабжения, канализации, энергоснабжения, лифты, т.д.). 5. Организация проведения ремонта и отделки помещений, контроль качества выполнения ремонтных работ. 6. Формирование планов и графиков работ, авторский надзор. 7. Закупка всех необходимых материалов и товаров, необходимых для жизнедеятельности действующих и строящихся объектов, проведение тендеров. 8. Формирование, защита и оптимизация бюджетов на эксплуатацию сети. 9. Заключение договоров на оказание услуг с подрядными организациями. 10. Составление смет и отчетов. 11. Выполнение функций Коменданта офиса: обеспечение жизнедеятельности офиса (200 человек): закупка оргтехники, канцтоваров, хозяйственных товаров, управление клинингом, управление складом). Достижения: - Открыл (сдал в эксплуатацию) 12 магазинов сети. - Оптимизировал бюджеты на эксплуатацию сети, в среднем, в 2 раза. - Инициировал и реализовал проект по отказу от услуг подрядных организаций и переходу на обслуживание объектов собственными силами. Результат: затраты на запуск новых объектов были существенно снижены, качество работ значительно улучшилось. - Договорился о ряде существенных скидок по закупкам компании. - За время работы в компании прошел профессиональный путь с должности Техника до должности Старшего инженера.

1. Управление бригадами кровельщиков (контроль выполнения сроков и качества работ,участие в рабочем процессе). 2. Снабжение материалом, Виды работ: кровля любой сложности,отделка помещений.

Государственное муниципальное управление

Столяр-плотник